Курсы и сертификаты это не гарантия успеха, но если у вас есть возможность в рамках бюджета в 100 $ повысить свою ценность - этим надо пользоваться
Сертификаты и курсы обычно могут помочь в прохождении скрининга и отбора на первом этапе собеседования HR. На технических специалистов которые будут вас собеседовать сертификаты практически не имеют никакого влияния
Покупаем 2-3 ключевых курса. Щелкаем их до конца по очереди с разницей 1,5-2 месяца и получаем фиктивные сертификаты. Они нужны будут на этапе подготовки CV, чтобы выделиться на фоне других кандидатов. Ранние даты получения сертификатов говорят о том, что вы якобы занимаетесь программированием давно. Покупать желательно курсы udemy только со скидкой за 10-15 $ за курс (можно поиграться с покупкой через VPN или новыми акаунтами, диверсификация цен бывает существенной)
Курсы должен быть продвинутыми. Пример:
Для Angular направления не стоит покупать (но надо скачать бесплатно) базовые курсы типа Angular - The Complete Guide https://www.udemy.com/course/the-complete-guide-to-angular-2/
Очень плохо звучат курсы типа From Zero to Hero и тд. (покупать не надо, качать бесплатно надо)
Имеет смысл купить курсы типа: